Notre service de soins infirmiers se compose de différents groupes de métier, qui s'impliquent avec professionnalisme et engagement en faveur de la santé des femmes.

• Infirmières
• Sages-femmes
• Infirmières expertes et sages-femmes expertes
• Assistantes en soins et santé communautaire (ASSC)
• Assistantes de cabinet médical
• Aides-soignantes

Sur la Page de l'équipe vous trouverez des photos et les coordonnées de contact des cadres des soins infirmiers et des sages-femmes.

Formation à l'hôpital universitaire
À la Clinique de gynécologie et d'obstétrique, nous formons des sages-femmes, des infirmières et infirmiers ainsi que des assistantes et assistants en soins et santé communautaire :

• Les assistant·e·s en soins et santé communautaire peuvent faire leur apprentissage chez nous et acquérir leurs compétences dans le domaine de la gynécologie et de l'obstétrique
• Nous offrons des places de stage pour les sages-femmes HES ou les infirmier·ère·s ES et HES en formation de base
• Pour les étudiant·e·s HES de santé, nous offrons des places pour le module complémentaire B (pour les sages-femmes dans toute la continuité de la maternité)

Nous voulons enthousiasmer les gens pour les professions de la santé et proposons à cet effet des Stages découverte (journées d'information), des stages de choix de carrière et des stages préliminaires pour la Haute école supérieure de santé, filières sages-femmes et soins infirmiers.

Avec des collaboratrices et collaborateurs bien formés, nous suivons les nouveaux développements. Après la formation de base, nous nous adaptons au rythme des changements. Pour nous, la formation continue est synonyme d'apprentissage permanent et permet d'intégrer de nouvelles connaissances dans la pratique.

Nous offrons à nos collaboratrices et collaborateurs des possibilités étendues de formation continue dans le but d'approfondir leurs connaissances :

• Formation continue interne de la Clinique de gynécologie et d'obstétrique
• Offre de formation continue de l'Inselspital
• Formation continue externe

Outre la formation continue professionnelle, le développement personnel et l'évolution de la carrière de nos collaboratrices et collaborateurs nous tiennent à cœur.

Pour nous, développement est synonyme de prise de conscience des besoins, évaluation des nouvelles connaissances et mise en œuvre dans la pratique clinique. Nous y parvenons de la manière suivante :

• Collaboratrices et collaborateurs motivés, engagés et critiques
  
• Collaboration étroite entre les cheffes de service de l'étage et les infirmières et sages-femmes expertes
• Promotion de lignes directrices, de concepts et de standards basés sur les preuves
• Contrôle régulier de la qualité
• Innovations : p. ex. Advanced Nursing Practice Team

Les projets de recherche dans le domaine des soins infirmiers et des sages-femmes nous permettent d'acquérir des connaissances spécifiques à notre discipline dans le but d'améliorer la prise en charge et le suivi des femmes, des enfants et des familles.